為全面(mian)貫(guan)徹集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)公司2017年(nian)(nian)上半年(nian)(nian)工作，科(ke)學做好(hao)下半年(nian)(nian)工作安排，根據(ju)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)公司要(yao)求(qiu)和部(bu)(bu)(bu)署。7月(yue)5日下午，由集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)行政(zheng)管理部(bu)(bu)(bu)、人(ren)(ren)力(li)(li)資源部(bu)(bu)(bu)組(zu)織的“行政(zheng)、人(ren)(ren)力(li)(li)系(xi)統(tong)半年(nian)(nian)述職工作總結會”在集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)六(liu)樓會議(yi)室召開。集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)行政(zheng)總監(jian)林皓、內(nei)審法務部(bu)(bu)(bu)經(jing)理關(guan)軍、行政(zheng)管理部(bu)(bu)(bu)經(jing)理任超(chao)、集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)人(ren)(ren)力(li)(li)部(bu)(bu)(bu)經(jing)理茹紅旭(xu)及子公司行政(zheng)系(xi)統(tong)綜合部(bu)(bu)(bu)負(fu)責人(ren)(ren)共(gong)計21人(ren)(ren)參(can)加(jia)了此(ci)次(ci)會議(yi)。會議(yi)由集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)行政(zheng)部(bu)(bu)(bu)經(jing)理任超(chao)主持(chi)。

會議首先由集(ji)團人力部、行政管理部各崗位(wei)人員對(dui)2017年(nian)(nian)上半年(nian)(nian)的(de)工作(zuo)情況(kuang)及下(xia)半年(nian)(nian)工作(zuo)計劃進行了總結(jie)匯報；子公司綜(zong)合部負責人分(fen)別對(dui)參加(jia)此(ci)次總結(jie)會議的(de)感受積極踴躍的(de)發表自己的(de)觀點和看法。

內(nei)審法務部(bu)(bu)部(bu)(bu)經理(li)關軍就管理(li)權力(li)下放、資質維護管理(li)提出建(jian)議。

行(xing)政總(zong)監林皓做最(zui)后總(zong)結，對上半年集團(tuan)(tuan)人(ren)(ren)力(li)、行(xing)政部門在全面執行(xing)落實績(ji)(ji)效(xiao)考核、人(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)招聘管理、演講實訓(xun)、制度建(jian)設(she)、集團(tuan)(tuan)形象宣傳、8s管理實施、檔案管理等方(fang)面做出(chu)的顯有(you)成效(xiao)的工(gong)作給予肯定認可，并就下半年行(xing)政人(ren)(ren)力(li)重點工(gong)作：人(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)規劃前瞻性、人(ren)(ren)員招聘科學化、績(ji)(ji)效(xiao)考核完(wan)善、激勵機制設(she)立(li)、福利體系建(jian)設(she)、完(wan)善集團(tuan)(tuan)制度體系建(jian)設(she)、文(wen)書資(zi)料規范管理、會議管理、信息化建(jian)設(she)等方(fang)面提出(chu)建(jian)議及要求。

行(xing)政(zheng)(zheng)總(zong)(zong)監林皓針對集(ji)團(tuan)行(xing)政(zheng)(zheng)管理(li)工作提出幾點要(yao)求：首(shou)先，要(yao)加強自(zi)身(shen)建設，提高自(zi)身(shen)職業素養(yang)，有效(xiao)的(de)(de)(de)做好“上(shang)(shang)行(xing)下(xia)達，下(xia)行(xing)上(shang)(shang)報”，做好領導的(de)(de)(de)助手；其(qi)次，要(yao)胸懷大局，強化服務意(yi)識(shi)，做到有效(xiao)管理(li)，服務意(yi)識(shi)的(de)(de)(de)體(ti)現(xian)，不單(dan)單(dan)表(biao)現(xian)在(zai)日(ri)常事務的(de)(de)(de)處理(li)上(shang)(shang)，更要(yao)體(ti)現(xian)在(zai)日(ri)常事務管理(li)上(shang)(shang)；要(yao)與時俱進，不斷學習(xi)，提升創(chuang)新、規范管理(li)能力(li)，發(fa)揮榜(bang)樣帶頭作用，提升團(tuan)隊總(zong)(zong)體(ti)競爭力(li)。

                                                                                集團行政管理部

2017.6.28